领导人换届涨一次薪

“解放军又要涨薪了！”3月2日，浙江大学毕业生张涵欣喜地把这句话作为QQ的个性签名，远在广州的解放军二炮某部有她的男友。以前从不关心军政大事的她，现在开始留心解放军的点滴动态消息。不过一周时间不到，张涵的个性签名又改为“为什么网上关于解放军加薪的新闻都被删了，难道真是假新闻？”

这波军方涨薪的传言始自去年，各种版本的涨薪福利政策在社会上流传，涨薪和裁减军队员额成为大陆军官们私下聚会热聊的话题。近年来军方几次涨薪之前的情形，无不如此，各类消息沸沸扬扬，人心不定。

中国军队上一次加薪在2009年3月，该次调薪原定于2008年初在全军推行，结果遇到汶川地震，国家集中财力物力救灾，因此被顺延至第二年初。根据不同军龄级别，这次调薪幅度为连职月薪1200元上下，营职月薪1500元上下，团级军官月薪上涨大约两千元左右。

而之前的2006年7月，解放军实施了一次有史以来最大幅加薪。解放军工资增幅约一倍，中下级军官加幅最高。解放军军官的工资主要由基本工资和津贴两部分组成，其中基本工资由职务工资、军衔工资、基础工资和军龄工资四项组成。这次加薪军龄工资由原来的每年增加人民币1元，调整为每年增加10元；基础工资由原来每月230元调整为600元；军衔工资平均增加约三倍；职务工资则平均增加约两倍。经过这次调整，原来50元至200多元的生活补贴，不分职级增加至每月560元。

“这一年工资的增幅在100－150%之间，涨幅之大很令人惊喜。”接受采访的军方人士称，加薪后，一个30年军龄的副师级军官，月基本工资可达5000多元，还不包括各类补助津贴。

本世纪以来，军方的加薪频密。从2000年开始，2001年、2003年、2006年、2009年分别加薪，从加薪的时间节点不难看出，军方加薪规律间隔长则3年，短仅一年就加薪。而上世纪90年代，中国军队仅在1993年和1997年作小幅调薪，1980年代调整幅度大约在三次左右。

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