在政策与市场之间灵活、变通地游走，这是郑李锦芬的多年来始终坚持中国式生存哲学。在1月18日的活动中，郑李锦芬和德·狄维士在致辞中不约而同地表示了对中国政府的感谢，“感谢各级政府官员多年来对安利(中国)的关心和支持。”
“郑太”的魅力
这个女人显然是魅不可挡的——
进入安利30年，执掌安利(中国)12年，从她身上几乎看不到岁月的痕迹，这是“郑太”的容颜魅力；率领一群几乎清一色的男高管纵横中国市场，这是“郑太”的领导魅力；让世界各地的直销公司纷纷效仿其独特的市场模式，这是“郑太”的品牌魅力。
“在我眼里，她就是最好的。”德·狄维士这样告诉《商界名家》记者。
在进入安利(中国)时，她已经是三个男孩的母亲，每晚照顾家人入睡后，继续白天没有做完的工作。她的睡眠时间，每天至多五、六个小时。在这样的节奏里，她竟然还能一鼓作气拿下工商管理硕士学位，并带大了三个孩子。在整理材料时，记者发现了此前有媒体这样的一段报道：
“上午11时飞到北京，下午2时与有关官方部门官员会谈，4时30分赶回安利公司接受媒体访问，当晚乘机飞回香港。”而之所以要连夜飞回香港，是因为“郑太要与家人共度周末”……只要没有非参加不可的应酬，一定要回家陪伴丈夫和三个儿子。这是郑李锦芬一个雷打不变的原则。与多数女性管理者因为倾心事业而忽略了家庭不同，郑李锦芬有一个快乐温馨的家庭。在她看来，一个成功的女性应该同时拥有成功的事业、家庭与自我。而要协调好这三者的关系的确压力很大，很多人都会面临一个选择。“首先自己要想清楚，我要不要做一个事业型的女性，如果要的话，你必须要有一个非常支持你的家庭，最根本的是要有你丈夫的支持。如果很不幸，你丈夫非常不支持你??选择不一定是要放弃你的丈夫，但是你必须接受会有压力这个事实。”在她认为，如果可能，安利有一些社会性的活动，她都会邀请丈夫一起参加，让他看看自己的工作环境以及得到的成就，分享自己的快乐。多年来，郑李锦芬非常关心自己的三个儿子，如果他们有问题需要母亲帮助，“只要一个电话，我会立刻把他们的问题当做首要问题。我们也会有很多交流，每一两个月，我会单独跟我的一个儿子共进一次午餐，就只有我们两个谈谈心。”郑李锦芬曾这样表示。
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安利郑李锦芬：赢在中国
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