老百姓还是担心，工资涨幅赶不上物价涨幅

　　2011年很可能是收入分配改革有突破性进展的一年。那么，这是不是意味着今年将进入工资加速上涨期？

　　南京市民李小姐在一家知名外企工作，月薪大约是5000元左右。她告诉记者，自己每年的薪水会根据公司经营情况、工作表现等有一定的上调，平均下来大约是5%左右。“但赶不上物价的涨幅啊，如果今年再继续涨价，工资的增长幅度也就抵消得差不多了！”

　　而据记者了解，不少企业甚至没有按年加薪制度，很多人的工资水平往往五六年都不会提高。一家企业负责人告诉记者，南京每年基本都会上调最低工资标准，今年2月1日起上调的最低工资标准为1140元，上调幅度达18.75%。企业员工如果低于这个标准，肯定会按规定上调；但如果在这个基础之上，即便几年内工资水平都不动，也是“没有办法”的。

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